Técnico/a de empleo (Gran Canaria). Ref.: TE MARES GC

Centro de Trabajo: Calle Venegas 19 1º oficina 1, 35003 (Gran Canaria)

Programa: Mares de Cuidados

Jornada: 38,25 horas semanales distribuidas de lunes a viernes

Salario Bruto Mensual: 1876,96 € (14 pagas)

Salario Bruto Anual: 26277,57 €

Tipo de contrato: Sustitución IT

Fecha de incorporación: Inmediata

Periodo de prueba: 2 meses

Dependencia funcional: Responsable de Proyecto

Dependencia jerárquica: Responsable Técnica Área de Empleo y Economía Social

MISIÓN DEL PUESTO

• El proyecto contempla acciones dirigidas a la ejecución de proyectos integrados de inserción laboral, a través de itinerarios individualizados y personalizados, que deberán dirigirse a los colectivos vulnerables, en el ámbito territorial de la Comunidad Autónoma de Canarias
• Las personas seleccionadas proporcionarán a los/as participantes orientación profesional y acompañamiento durante el desarrollo del itinerario, así realizarán un seguimiento de los progresos en su empleabilidad, participando activamente en las acciones de búsqueda de oportunidades de formación, empleo y emprendimiento que permitan su inserción laboral.
• Será necesario que la persona seleccionada se desplace por la isla para facilitar la participación de las personas en el proyecto.

DESCRIPCIÓN DE FUNCIONES (SIN CARÁCTER LIMITATIVO):

• Detección de las necesidades en función de las particularidades de cada persona que acuda al servicio.
• Elaboración de diagnósticos de empleabilidad.
• Evaluación de necesidades formativas de los participantes, diseño, planificación y seguimiento de propuestas formativas.
• Planificación, gestión y realización de talleres de búsqueda de empleo y TIC (competencias digitales).
• Planificación, gestión y realización de cursos y talleres de formación de competencias básicas y transversales.
• Coordinación y elaboración de informes con los resultados de las acciones desarrolladas.
• Apoyo en las tareas que se requiera presencia en la prospección en la isla.
• De manera transversal coordinación con recursos y profesionales que sean necesarios y estén vinculados con esta intervención.
• Gestión documental y registros de la intervención realizada en las herramientas de información que tiene el proyecto.
• Conocer y cumplir con la normativa de la Institución en relación con las tareas a realizar.

BENEFICIOS

• Flexibilidad horaria de entrada y salida.
• Teletrabajo a tiempo parcial
• 60 horas de libre disposición, además de 23 días de vacaciones (para jornadas completas anuales)
• Oportunidades de conciliación laboral y personal.
• Oportunidades de carrera y desarrollo profesional.
• PC y Smartphone con acceso a entorno M365.